Firmaet blev stiftet 1. november 1946 af Kaj Bech. Firmaets start lige efter krigen var præget af efterkrigstiden med mangel på materialer, og opgaverne var koncentreret i og omkring Holstebro.
Da der kom gang i hjulene efter krigen i sidste halvdel af 1950-erne blev aktivitetsområdet gradvist udvidet til hele det Nordvestjyske område. Kaj Bech A/S har sat sit præg på hele regionen med mange store byggeprojekter gennem årene.
Fra at være et traditionelt murer- og entreprenørfirma har firmaet udviklet sig til et alsidigt entreprenørfirma, hvor anlægsopgaver er blevet en stadig større del af forretningen.
I dag udføres brobygning og brorenoveringer over hele landet, og der udføres i dag også mange byggeprojekter langt væk fra det oprindelige kerneområde.
I år 2000 blev forretningen udvidet med en stor park- og vejafdeling, idet Kaj Bech A/S overtog alle Holstebro Kommunes park- og vejaktiviteter. Dette område er gradvist udvidet og omfatter i dag kommunale og private park- og vejopgaver, vandløbspleje og naturgenopretning i store dele af landet.
I dag er det tredje generation, der driver virksomheden. Kaj Bech A/S beskæftiger 195 dygtige medarbejdere, fordelt på 4 afdelinger: Byg, Anlæg, Park og Vej.
Vores tilgang bygger på faglighed, ansvar og ordentligt samarbejde. Her kan du læse mere om de principper, der guider vores arbejde.
Vi vil være en handlekraftig og markedsorienteret entreprenør med kompetente medarbejdere og et stærkt fagligt fundament.
Med udgangspunkt i Vestjylland har vi udviklet os til en landsdækkende virksomhed, der skaber fysiske rammer for arbejde, bolig, infrastruktur og rekreation.
Vores arbejde bygger på langvarige og tillidsfulde relationer til kunder, medarbejdere, samarbejdspartnere og det omgivende samfund.
I Kaj Bech A/S vil vi fastholde og øge kundernes tillid, ved at levere et ordentlig produkt og yde en god service.
Vi vil optimere brugen af alle vore ressourcer- medarbejdere, materiel og viden, så vi skaber størst mulig værdi for kunden.
Et højt internt og eksternt informationsniveau skal sikre vidensdeling og synlighed med vore kunder.
I Kaj Bech A/S er der plads til forskellighed og alsidighed under ansvar. Vi er fleksible og omstillingsparate. Vi skaber gode rammer og udviklingsmuligheder for vore medarbejdere, så vi kan fastholde og tiltrække gode og kvalificerede medarbejdere. Vi siger hvad vi gør, og gør hvad vi siger. Holdninger er vigtigere end regler.
Det er vigtigt at alle føler stolthed og ansvar ved at arbejde for Kaj Bech A/S. Al ledelse og samarbejde er baseret på tillid, respekt og helhedssyn. Vi vil være en økonomisk sund forretning, så vi altid bevarer vor handlefrihed.
Kaj Bech A/S overordnede kvalitets- og miljømålsætning er at være en bevidst og troværdig samarbejdspartner, som konsekvent vil udføre kvalitets- og miljømæssigt korrekte projekter, samt bruge arbejdsmetoder, der sikrer kunder og medarbejdere, at gældende love og regler overholdes.
For at sikre, at Kaj Bech A/S til enhver tid leverer et produkt, som opfylder de stillede kvalitetskrav, anvender firmaet et indarbejdet kvalitetsstyringssystem. Dette system fastsætter retningslinjer og bestemmelser for, hvorledes firmaets kvalitetsmålsætning og – politik udmøntes i praktisk anvendelse.
Som virksomhed er vi bevidste om vores ansvar overfor kunden, samfundet, borgere, vore medarbejdere og naturen i sin helhed. Det er derfor vores opgave konstant at arbejde på at mindske vores påvirkning på miljøet og samfundet.
Dette gøres på mange forskellige måder, men alt sammen efter strukturen i vores underliggende miljøledelsessystem. Forbedring af metoder og processor samt udvikling, er blot nogle af de aktiviteter Kaj Bech A/S arbejder med, for at blive en bæredygtig virksomhed.
Udover ovenstående er arbejdsmiljø et højt prioriteret område hos Kaj Bech A/S. Vi ønsker at skabe den bedste arbejdsplads for vores ansatte. Dette betyder at arbejdsmiljø er en integreret del af miljøledelsessystemet, hvor vi arbejder på samme måde med løbende forbedringer.
Miljøledelsessystemet overvåges og styres af virksomhedens sikkerhedsorganisation.
Vores entreprenørafdeling er certificeret inden for “Byggeriets kvalitetskontrol (kloak)”. Dette certifikat bekræfter vores ekspertise inden for planlægning, installation og vedligeholdelse af kloaksystemer. Certifikatet viser at Kaj Bech A/S er registreret i BK’s kundedatabase og derved arbejder vi under et kvalitetsledelsessystem i overensstemmelse med gældende krav og lovgivning på området.
Alt dette er med til at sikre, at alle vores kloakprojekter opfylder de højeste standarder og regler. Med vores specialiserede viden er vi i stand til at sikre, at spildevand og regnvand ledes væk effektivt, hvilket minimerer risikoen for oversvømmelser og miljøproblemer.
Vi har en lang tradition for at tage et socialt ansvar og engagere os aktivt i at hjælpe mennesker ind på arbejdsmarkedet – både ved tilbagevenden efter sygdom og gennem forskellige beskæftigelsesordninger.
Vi har fastansatte medarbejdere uddannet som mentorer, som arbejder målrettet med at støtte mennesker i at komme i arbejde eller tilbage på arbejdsmarkedet. Udgangspunktet for vores sociale engagement er at give flere mennesker mulighed for at blive aktive samfundsborgere.
Vores sociale engagement omfatter blandt andet:
Det sociale engagement svarer samlet set til 6–7 årsværk og ca. 10.000 timer årligt. Derudover har Kaj Bech A/S uddannelsesaftaler med 10 elever.
Kaj Bech A/S er en del af det omgivende samfund, med forbindelser til foreninger og klubber, ofte gennem vore medarbejdere. Der er mange der søger støtte til sponsorrater. Vi har et budget, som sætter en ramme for hvad vi kan yde af støtte.
Holstebro Boldklub Elite
Kræftens Bekæmpelse - Landsindsamling og Knæk Cancer støtte
Junior klovnesponsor - Danske Hospitalsklovne
Mejrup - MGU
Plexus Idom
Red Barnet
NYX bladet - Mejrup Gymnastik og Ungdomsforening
Mejdal Hallen
TTH Holstebro
Guld Sponsor - Musikteatret
BRONZE sponsorat - NSK
Læger uden grænser
Mejrup GU Fodbold
Vemb Forenede Sportsklubber
Kulturperlen
HOSK - Holstebro Sportsrideklub
Familier med kræftramte børn
Klassiske Dage
Hjerm FIF
Borbjerg Hvam Kultur- og fritidscenter
Ryhandis - Ryde/Handbjerg/Stendis lokalblad
Annoncering i Politiets Blå Baretter
Politiidræt
Parasport
Hjerneskadeforeningen - Medlemsbladet ‘Hjerneskadet’
Dansk handicapforbund - Amputationskredsens blad
Lions Club Holstebro
Foreningen Danske DøvBlinde
Dansk handicapforbund - Handicap Nyt
Bevar Ukraine
Julemærkefonden
Holstebro Jazzklub
Ulfborg IF
Landsforeningen Downs Syndrom
Knæk Cancer
Holstebro Firmaidræt
Dansk Blindesamfund
Holstebro Håndbold
Måbjerg IF
Hodsager Idræts- og Ungdomsforening
Holstebro NY kunstforening - Nutidskunst
Holstebro Pride